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Neuer Nachwuchs startet bei Stadt St. Ingbert

Sechs Auszubildende beginnen ihre Karriere – vielfältige Ausbildungsplätze auch 2026 geplant

Neuer Nachwuchs startet bei Stadt St. Ingbert
Fiktives KI-SymbolbildKI-generiert · Herausgeber: Hessen App GmbHBild 1 von 2

Sechs junge Menschen haben im Herbst ihre Ausbildung bzw. ihr Anwärterverhältnis bei der Stadtverwaltung St. Ingbert begonnen. Mit diesem neuen Ausbildungsjahrgang unterstreicht die Stadt die Bedeutung der Nachwuchsförderung und die Verantwortungsübernahme junger Talente für die lokale Verwaltung.

Offizieller Startschuss im Rathaus

Am 1. Oktober 2025 fand die offizielle Begrüßung der neuen Auszubildenden und Anwärter im Rathaus statt. Oberbürgermeister Dr. Ulli Meyer hob in seiner Ansprache die zentrale Rolle des Berufseinstiegs im öffentlichen Dienst hervor und betonte:

"Mit Ihrem Eintritt ins Berufsleben übernehmen Sie eine große Verantwortung – nicht nur für sich selbst, sondern auch für die St. Ingberter Bürgerinnen und Bürger. Sie alle sind die Zukunft unserer Verwaltung. Ich wünsche Ihnen eine spannende, schöne und natürlich vor allem auch erfolgreiche Ausbildungszeit bei uns."

Vielfalt im Ausbildungsangebot

Die Stadtverwaltung bietet vielfältige Möglichkeiten für Berufseinsteiger. Neben den Auszubildenden und Anwärtern des mittleren und gehobenen Dienstes haben bereits im August Verwaltungsfachangestellte, ein Auszubildender zum Bauzeichner sowie vier Auszubildende zur Erzieherin ihre Ausbildung begonnen. Ergänzt wird das Team durch mehrere Jahrespraktikantinnen und -praktikanten, die in den Kindertagesstätten erste Praxiserfahrungen sammeln.

  • Fachliche Ausbildung in verschiedenen Verwaltungsbereichen
  • Praktika und Ausbildungsplätze in Kindertagesstätten
  • Berufliche Entwicklung im Bauwesen (Bauzeichner/in)
  • Erzieherische Tätigkeiten für junge Menschen
  • Fokus auf Teamgeist und Bürgernähe

    Bei der Stadt St. Ingbert wird nicht nur Wert auf fundierte fachliche Kenntnisse gelegt, sondern auch auf Teamgeist, Eigeninitiative und einen engen Kontakt zur Bürgerschaft. Durch vielseitige Projekte und Praxiseinsätze erhalten die Nachwuchskräfte früh die Möglichkeit, Verantwortung zu übernehmen und die Verwaltung aktiv mitzugestalten.

    Individuelle Entwicklung und Unterstützung

    Die Stadt unterstützt die jungen Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter darin, ihre Potenziale voll auszuschöpfen. Neben Ausbildungsleiterin Annette Hunsicker stehen ihnen dabei erfahrene Kolleginnen und Kollegen zur Seite.

    Gute Wünsche und Ausblick

    Die Stadt St. Ingbert wünscht allen Auszubildenden, Anwärtern und Fachkräften einen erfolgreichen Start in das Berufsleben sowie viel Freude bei ihrer verantwortungsvollen Tätigkeit.

    Auch für das Ausbildungsjahr ab Sommer 2026 werden wieder zahlreiche Ausbildungsplätze in unterschiedlichen Bereichen zur Verfügung stehen.

    Willkommen: Die neuen Gesichter im Überblick

    • Irina Baldes
    • Sarah Sties
    • Lisa-Marie Gestier
    • Maurice Heil
    • Ben Hochlenert
    • Paul Lukas Lehmann
    • Oberbürgermeister Dr. Ulli Meyer und Ausbildungsleiterin Annette Hunsicker begrüßten die neuen Auszubildenden und Anwärter herzlich bei der Stadtverwaltung.

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